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Coordonnateur.trice Amélioration continue

Travailler chez OpSens c’est avant tout faire partie d’une équipe dévouée et innovante qui, chaque jour, contribue à révolutionner le monde de la chirurgie cardiaque. Grâce aux technologies qu’elle développe, notre entreprise est chef de file dans le domaine des capteurs à fibre optique. Notre équipe de passionné.es développe et distribue un produit d’avant-garde qui contribue à la santé de milliers de personnes à travers le monde.

Tu as toi aussi envie de mettre ton talent et ton expertise au service de la santé des gens? Notre belle équipe est en pleine croissance et c’est un moment idéal pour te joindre à nous!

Sous la responsabilité de la Directrice de la production, le Coordonnateur Amélioration continue est responsable de la mise en place et du maintien d’outils et de systèmes d’amélioration continue. Notre Coordonnateur Amélioration continue supporte la transformation de culture et l’amélioration de performances opérationnelles visées par Opsens, et ce en matière de 5S, Sécurité, Qualité, Livraison et des Coûts.

 

Le rôle :

  • Participer activement à la mise en place d’outils et de systèmes d’amélioration continue des processus manufacturier et d’affaires d’Opsens ;
  • Influencer et mobiliser les gestionnaires de l’entreprise dans l’adoption de la gestion Lean et dans le soutien du développement d’une culture d’amélioration continue ;
  • En favorisant le coaching et la formation des employés, effectuer une observation continue des processus manufacturiers pour identifier des opportunités d’amélioration en matière de 5S, sécurité, qualité, livraison et des coûts ;
  • Faciliter et animer la formation Lean, des activités Kaizen et autres activités Lean ;
  • Implanter, dans un maximum de secteurs de l’organisation, une gestion visuelle qui permet d’identifier rapidement les gaspillages et opportunités d’amélioration ;
  • Faciliter le travail de mises en production des nouveaux produits en intégrant les principes Lean dans la définition des nouveaux procédés manufacturiers.

 

Profil recherché :

  • Baccalauréat en génie industriel ou dans un programme universitaire équivalent ;
  • Expérience minimale de 5 ans en amélioration continue dans un environnement manufacturier ;
  • Réalisations concrètes en matière de Lean (animations de Kaizen, Kaikaku, analyses de chaînes de valeur, 3P, mises en place d’indicateurs de performance, etc..) ;
  • Expériences dans l’utilisation des outils du génie industriel (études de temps et mouvements, balancement de lignes…) est un atout certain ;
  • Capacité à communiquer, mobiliser et à influencer à tous les niveaux de l’organisation ;
  • Capacité à agir comme Coach et Mentor ;
  • Fortes aptitudes en leadership d’équipes de travail ;
  • Autonomie et initiative ;
  • Compréhension et utilisation démontrée de plusieurs outils

 

Joindre notre équipe, c’est aussi bénéficier de nombreux avantages :

  • Progression salariale rapide ;
  • Équipe de travail chaleureuse, axée sur la collaboration ;
  • Plusieurs beaux projets pour la prochaine année ;
  • Opportunité de joindre une entreprise en grande croissance ;
  • Avantages sociaux incluant assurances et REER collectifs ;
  • Programme d’aide aux employés, télémédecine ;
  • Stationnement gratuit ;
  • Café gratuit ;
  • Et plus encore…
Ce poste vous intéresse? Envoyez-nous votre candidature directement par courriel : 

Envoyez votre curriculum vitae

  • Types de fichiers acceptés : pdf, doc, docx, Taille max. des fichiers : 64 MB.

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